一、什么是住宅公积金搬运

《住宅公积金处理条例》第15条第2款规则：“单位与员工停止劳作联系的，单位应当自劳作联系停止之日起30日内到住宅公积金处理中心处理改变挂号，并持住宅公积金处理中心的审阅文件，到受托付银行处理员工住宅公积金账户搬运或许封存手续。”

二、住宅公积金怎么搬运

员工因作业变化调出单位或与原单位停止劳作联系的，单位应自劳作联系停止之日起30日内到住宅公积金处理中心处理改变挂号，单位需填写《住宅公积金改变清册》和《住宅公积金搬运凭据》，并持住宅公积金处理中心批阅文件，到受托付银行处理员工住宅公积金的转出或许封存手续。员工脱离作业单位，仅仅中止薪酬联系仍保存劳作联系的，其在中止期间住宅公积金的缴存随之中止，但员工住宅公积金账户不变，结余的住宅公积金本息仍保存在员工住宅公积金账户内，单位应为员工处理封存手续。员工住宅公积金封存仅适用于中止薪酬联系仍保存劳作联系员工的住宅公积金处理。

员工住宅公积金封存期间，凡契合提取规则的，由单位代为处理支取手续。

员工由于劳作合同期限届满或许其他原因与单位停止劳作联系的，应当处理住宅公积金搬运手续，具体步骤如下：

(1)员工在新调入单位的归集部分开立公积金账户，并供给开户证明;

(2)由调出单位依据员工住宅公积金分户账的账面余额，填制一式四联“住宅公积金搬运通知书”，送交归集部分处理搬运手续。

填制“住宅公积金搬运通知书”应留意填写完好以下内容：转入、转出单位的全称，单位编号及所属的归集部分;调出员工的名字、编号应与单位汇缴清册填写的共同;搬运金额为该员工账户账面余额;签章(在归集部分留的印鉴)。

依照国务院《住宅公积金处理条例》规则，员工离任应由原单位处理封存，待到新的单位作业今后，搬运到新单位持续缴存，但不行销户提取。契合提取条件的才可申请提取个人住宅公积金明细。